Gastronomie en voedingsleer

Voortvloeien uit de Engels term coaching & nbsp; (betekenis training is een bedrijf van interactieve training proces, door middel van de overdracht van technieken in combinatie met psychische velden. Het is daarom een model training rekenen op het creëren van een besluitvormingsproces in de zin van het voldoen aan hun professionele behoeften, dat zijn mensen en kantoren in meer dynamische groei mogelijk maakt en maakt het stroomlijnen van het bedrijf. & Nbsp; Docenten dergelijke taken zijn coaches die de bekende gebruikers volgen op verschillende niveaus bv. in het systeem van hun bedrijf, de ontwikkeling van het werk, en ook te bespreken kwesties in verband met interpersoonlijke relaties met hun eigen types.

Professionele coaching stelt klanten in staat om verstandiger beslissingen te nemen, hun natuurlijke aanleg beter in te nemen, hun projecten te specificeren en zich te concentreren op het optimaliseren van de acties om ze te ontvangen. Coaching is een proces van zelfverbetering, waarvan het belangrijkste project is het zelfvertrouwen van de cliënt te verbeteren en ondersteuning te tonen bij het autonoom maken van beoogde veranderingen op basis van zijn andere opvattingen en intellectuele hulpbronnen. De andere onderdelen die in de oefeningen voor & nbsp; werknemers worden genoemd bij de opbouw van coaching zijn:

coaching is volledig vrijwillige training;coach is niet goed om de klant elke wil te geven;leert mensen niet, het verbetert ze alleen in de loop van de ontwikkeling;het is gebaseerd op vragen en stimuleert het denken;er moet een sfeer van respect en hulp zijn voor de opvattingen van de cliënt;het doel is om bewuste veranderingen teweeg te brengen.